• Postup při vysílání zaměstnance na pracovní cesty
  • vnitřní směrnice, příkaz k pracovní cestě
  • Cestovní náhrady zaměstnanců, kteří konají práci na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
  • Výklad k problematice místa výkonu práce a pravidelného pracoviště ve vazbě na ujednání v pracovních smlouvách (nejčastější chyby)
  • Cestovní náhrady při tuzemských pracovních cestách
  • nároky na stravné, snížení stravného
  • více krátkých pracovních cest uskutečněných v jednom dni
  • výdaje na ubytování a nutné vedlejší výdaje
  • jízdní výdaje a nutné vedlejší výdaje
  • souběh stravného a stravenky v jednom dni (daňové posouzení)
  • nejčastější chyby z praxe
  • Přerušení pracovní cesty z důvodů na straně zaměstnance
  • stanovení nároku zaměstnance na cestovní náhrady
  • Cestovní náhrady poskytované při prohlubování a zvyšování kvalifikace zaměstnance
  • Rizika související s pracovní cestou a jejich řešenínemoc zaměstnance v průběhu pracovní cesty
  • daňové posouzení
  • Cestovní náhrady při zahraničních pracovních cestách
  • sazby zahraničního stravného, kapesné
  • tuzemská a zahraniční část zahraniční pracovní cesty (souběh nároků na tuzemské a zahraniční stravné)
  • náhrady při návštěvě člena rodiny
  • Vyslání zaměstnance k výkonu práce do zahraničí (pracovní cesta, případně sjednání místa výkonu práce v zahraničí)
  • alternativy výkonu práce,cestovní náhrady
  • související daňové dopady
  • Náhrady zaměstnance při použití jiného než služebního vozidla v tuzemsku i v zahraničí
  • způsob výpočtu náhrady
  • Výpočet a účtování stravného poskytnutého zaměstnanci v jiné dohodnuté měně než stanoví vyhláška MF (kurzy využívané při přepočtu měn)
  • Vyčíslení a zaúčtování nároků zaměstnance včetně vzniklých kurzových rozdílů
  • Vyúčtování pracovních cest
  • Rozdíly při poskytování cestovních náhrad zaměstnancům v podnikatelské a v nepodnikatelské sféře (změny)
  • Cestovní náhrady členům orgánům právnických osob